Vakanties

Vakantierooster 2022/2023

 

datum

Zomervakantie

za 8 juli t/m zo 20 augustus 2023

 

Lesvrije middagen

datum

middag voor zomervakantie

vrijdag 7 juli 2023, vanaf 12.00 uur

 

​Schoolvakantie 2023-2024

  Datum
Herfstvakantie ma 16 okt t/m vr 20 okt 2023
Kerstvakantie ma 25 dec 2023 t/m vr 5 jan 2024
Voorjaarsvakantie ma 19 feb t/m vr 23 feb 2024
Paasweekend vr 29 maart t/m ma 1 april 2024
Meivakantie(incl Koningsdag en hemelvaartsdag) ma 29 april t/m vr 10 mei 2024
Pinkstermaandag ma 20 mei 2024
Zomervakantie

ma 15 juli t/m zo 25  aug 2024

 

Lesvrije middagen Datum
middag voor de kerstvakantie 22 december 2023
middag voor zomervakantie 12 juli 2024

 

Studiedagen

  Datum
Hele dag do 14 sept 2023
Hele dag wo 22 nov 2023
Hele dag ma 26 febr 2024
Hele dag di 21 mei 2024
Hele dag vr 28 juni 2024

 

Vakantieverlof

Buiten de schoolvakanties op vakantie gaan

In zeer zeldzame gevallen kan uw kind eenmaal vrijstelling van school krijgen (maximaal 10 dagen per schooljaar) om buiten de schoolvakanties op vakantie te gaan. Dat geldt als één van de ouders/verzorgers een specifiek beroep heeft. Dit verlof is niet mogelijk in de eerste 2 lesweken van het schooljaar. De verlofaanvraag mag niet aansluiten op bestaande schoolvakanties. 

Werknemers

Bent u in loondienst? Dan is het voor ons als school niet mogelijk om uw kind(eren) extra vakantieverlof toe te kennen. Werkgevers moeten er namelijk voor zorgen, dat elke werknemer de gelegenheid heeft om in één van de reguliere schoolvakanties in een schooljaar vakantie op te nemen. Het is de verantwoordelijkheid van de werkgever om iemand anders uw werk te laten overnemen of voor u in te vallen.

Zelfstandig ondernemer

Bent u of uw partner zelfstandig ondernemer? Dan moet u kunnen aantonen of het op vakantie gaan in de vastgestelde schoolvakantieperiodes leidt tot bedrijfseconomische problemen. In andere woorden: als u er niet bent voor de duur van twee weken tijdens de kerst-, mei- of zomervakantie, dan heeft uw onderneming geen bestaansrecht meer. Dan gaat uw onderneming failliet. Dit moet een onafhankelijk accountant aantonen. U moet hiervoor tegelijk met uw aanvraag een accountsverklaring indienen, waaruit dit blijkt. Aangeven dat gedurende de schoolvakantie een belangrijk deel van de omzet wordt behaald, is hiervoor onvoldoende. Ook moet u via de onafhankelijke accountant aantonen wat de reden is dat uw werk niet kan worden overgenomen door een tijdelijke vervanger/ inhuurkracht.